Интерим начелник одељења за кориснике и маркетинг – Консултантски ангажман у Стокхолму

Selecta Recruitment AB·Stockholm·29. 04. 2026. - 29. 05. 2026.
Улога:Начелник одељења, општина
Категорија:Менаџери и руководиоци
Потребан шведски:Не

Опис

Интерим начелник одељења за кориснике и маркетинг – Консултантски ангажман у Стокхолму

Селецта Рецруитмент АБ сада тражи искусног интерима начелника одељења за консултантски ангажман у области корисника и маркетинга код нашег клијента из јавног сектора.

Обим

  • Обим: 100 %
  • Период ангажмана: 18.05.2026 – 09.10.2026
  • Место рада: Стокхолм (приближно 50 % рада на лицу места)
  • Годишњи одмор: Цео месец јул


О ангажману

Тражимо интерима начелника одељења за област корисника и маркетинга са одговорношћу за више од 20 запослених, од којих 2 подређена менаџера.

Имаћете приближно 6 директно подређених запослених, као и одговорност за два тима – Корисничку подршку и Маркетинг. Одељење је задужено за контакте са корисницима и активно ради на подстицању интересовања за клијентову понуду, као и на повећању степена коришћења клијентових оквирних уговора и динамичких система набавке.

Маркетиншки тим ради на обради тржишта како за пословну област Центар за набавке, тако и за пословну област Компетенције, док тим корисничке подршке помаже корисницима у њиховим питањима и осигурава висок ниво услуге.

Рад обухвата подацима вођен приступ са фокусом на ЦРМ систем, као и на друге релевантне системе ради идентификације нових пословних прилика. У току је већи развојни рад са фокусом на дигитализацију корисничког интерфејса и имплементацију вештачке интелигенције у пословне процесе.

У овој улози такође постоји одговорност за планирање, спровођење и праћење ефеката већих догађаја за кориснике.

Рекрутација сталног кандидата за ову позицију је започета и процењује се да ће бити завршена око октобра 2026. године.

Током интерименског периода, ваш задатак ће бити да створите стабилност, покренете развој и осигурате сигурно и јасно лидерство кроз процес промена.

Радне обавезе

У овој улози одговорни сте, између осталог, за:

  • Вођење пословања путем подређених менаџера и лидера тима
  • Одговорност за испоруку, резултате и квалитет одељења
  • Вођење продајних активности и обраду тржишта
  • Рад са подацима и ЦРМ системом и пословни развој
  • Идентификовање нових пословних прилика и повећање степена коришћења постојећих уговора
  • Допринос дигиталном развоју и имплементацији АИ подршке
  • Планирање, спровођење и праћење већих догађаја за кориснике
  • Осигурање високог квалитета корисничке подршке и дијалога са корисницима


Квалификације

Формални захтеви

Тражимо особу која има:

  • Вишегодишње документовано лидерско искуство, укључујући искуство у вођењу пословања путем других менаџера у линијској организацији
  • Искуство у продаји, обради тржишта и подацима вођеном приступу
  • Искуство у јавним набавкама


Пожељни захтеви

Пожељно је да такође имате:

  • Искуство из приватног и јавног сектора
  • Развијену мрежу контаката у општинском и регионалном сектору
  • Искуство у категоријски вођеном набавкама
  • Искуство у дигиталном развојном раду
  • Искуство у промени компетенција у организацијама
  • Искуство у развоју и имплементацији АИ подршке у пословним процесима


Личне особине

Да бисте успели у овој улози, сматрамо да треба да будете:

  • Сигуран и јасан лидер
  • Пословно настројен и стратешки
  • Навикли на рад у организацијама вођеним променама
  • Комуникативан и способан да граде односе
  • Оријентисан на резултате са добром способношћу да створите ангажман и развој


Пријава

Селекција се врши континуирано и ангажман може бити попуњен пре последњег дана за пријаву.

Добродошли да пошаљете своју пријаву Селецта Рецруитмент АБ већ данас.

Zahtjevi

Radno iskustvo

Начелник одељења, општина