Продавац са одговорношћу за регрутацију – 20% провизија + 20.000 кр по регрутацији

Да ли сте радили на теренској продаји и знате како да препознате заиста доброг продавца? Да ли сте додатно већ учествовали у регрутацији продаваца? Онда би ово могло бити право за Вас.

Ми у Греwин Салес смо у фази у којој је све спремно за скалирање. Имамо задатак са веома етаблираним производом који се продаје, продајним процесом и историјом успеха. Једино што недостаје су праве особе, и ту ви долазите.

Улога

Имате основу у теренској продаји (оутбоунд), али са јасно проширеном одговорношћу за регрутацију.

То укључује:

• Активно проналажење и контактирање кандидата и навођење да се пријаве
• Квалификовање и вођење до интервјуа
• Учествовање у изградњи регрутационог мотора који доноси резултате
• Обављање сопствене продаје од договореног састанка до закључења посла у преосталом времену које није посвећено регрутацији

Шта тражимо

• Радили сте на теренској продаји и регрутацији продаваца раније (обавезно)
• Разумете шта разликује доброг продавца од лошег
• Не плашите се да јурите људе и успостављате контакт
• Волите темпо и одговорност

Тражимо некога ко жели да изгради јак тим дисциплинованих продаваца.

Накнада

• 20.000 кр гарантоване плате
• 20% провизије на сопствену продају
• 10.000 кр по запосленом кандидату + додатних 10.000 кр након 60 дана ако кандидат остане
• Запослење или консултантски аранжман – обоје је могуће.

Продаја

• Б2Б продаја руководеће мреже Дагенс индустри (Ди Цлосе)
• Вредност поруџбине: 40.000 – 200.000 кр (просек ~50.000 кр)
• Само продаја новим клијентима, без управљања постојећим рачунима
• Добијате готове листе, укључујући доста топлих потенцијалних купаца за позивање, без истраживања

Окружење

• На лицу места у Стокхолму (хибридно могуће)
• 30-60 минута дневне продајне обуке и директног менторинга од мене (7 година и 15.000 разговора искуства са производом)
• Фокус на учинак – не на беспослене задатке
• Доручак се сервира у канцеларији сваког дана
• Када постанете ефикасни, биће вам понуђени ресурси укључујући заказиваче састанака и виртуелног асистента који вам помаже са вашим продајним и регрутационим календаром како бисте могли ефикасније користити своје време

Важно

Ово није улога за свакога. Намењена је онима који желе да буду део путовања са малом компанијом, граде брзо и зараде много новца – онда је ово право место.

Пошаљите ми мејл и реците:

• Шта Вас чини заинтересованим за позицију
• Које квалификације и искуства имате у продаји и регрутацији продаваца
• Један или више примера када сте преузели велику одговорност и заиста направили разлику у претходним улогама, и зашто то указује да би Вам ова улога одговарала

Радујем се што ћу чути од Вас!