Искусни пројектант за водовод и канализацију – Телге Нäт

Изаберите Телге – као запослени добијате слободу уз одговорност и могућност да утичете.

Овако Алеx Цавалцанти, регрутујући менаџер, говори о улози:

”Кроз наш рад, Телге Нäт је централни део развоја Сöдертäљеа. Ми обезбеђујемо да мреже за воду и канализацију функционишу данас и граде се за будућност. То подразумева узбудљиве пројекте, нове изазове и велике могућности да утичете. Као пројектант за водовод и канализацију, можете да се развијате и играте кључну улогу у раду.”

Задатак

Тренутно тражимо искусног пројектанта за водовод и канализацију за наш ангажовани тим за пројектовање. Постаћете део одељења са вештим колегама и менаџерима који заједно доприносе култури где се приоритет даје компетенцији, сарадњи и доброј радној средини. Ваши колеге из области водовода и канализације, даљинског грејања, електричне енергије и градских мрежа ту су као подршка у свакодневном раду.

Као пројектант за водовод и канализацију, припадате Одељењу за пројекте и радите и на новим инвестицијама и на реинвестицијама. Ваши радни задаци укључују пројектовање мрежа за водовод и канализацију у свим фазама – од системске документације до грађевинске документације. Улога укључује израду прорачуна, обављање димензионисања и деловање као БАС‑П у пројектима. Водите дијалог са власницима земљишта и експлоататорима и учествујете у раду на договорима, уговорима и праву на провођење. Прибављате неопходне дозволе и функционишете као техничка подршка у пројектима.

Ваше искуство

Да бисте одговарали улози, имате:

• релевантно струковно образовање, високошколско образовање или диплому дипломираног инжењера
• добре знање шведског, и говорно и писмено
• најмање 6 година као пројектант за водовод и канализацију
• искуство и знање у АМА/Мер анлäггнинг
• искуство у улози техничког одговорног
• искуство у описивању количина
• добре знање у ЦаД/Цивил 3Д

Погодно:

• искуство у улози координатора провођења
• искуство у пројектовању безископним методама

Верујемо да сте радознала и оријентисана на решења особа са подстицајем – неко ко преузима сопствене иницијативе и жели да учествује у развоју и радног начина и тима.

Изаберите Телге

У Телгеу постоје све могућности за вас да сами обликујете своју будућност. Овде има места да растете, и у својој професионалној улози и као особа. Телге је радно место са сигурним условима запошљавања. Ви као запослени код нас обухваћени сте колективним уговором где су укључене важне ствари као што су осигурања и пензија.

Овде добијате мање слагалице и више живота. Ми бринемо о равнотежи између посла и приватног живота и нудимо, колико год је могуће, флексибилно радно време где ви сами управљате својим временом. Такође добијате погодности као што су допринос за здравље, додатак за родитељски доплатак и продужено боловање – за сигурност, равнотежу и добробит, и на послу и ван њега.

Прочитајте више о неким од наших запослених који су изабрали Телге:

Разноликост инклузија и сигурност

Ми у Телгеу активно радимо на разноликости и инклузији и стога поздрављамо запослене са различитим искуствима, позадинама и компетенцијама. Сигурна и безбедна радна средина је наш највећи приоритет. Радно-психолошки тестови су део наших процеса регрутације за менаџерске и специјалистичке позиције и спроводимо повремене, насумичне тестове на дроге међу свим нашим запосленима.

Последњи рок за пријаву

15. јун 2026.

Селекција и интервјуи се одвијају континуирано, тако да добродошли са вашом пријавом већ сада.

Имате питања?

Желите да сазнате више о позицији или имате питања о процесу регрутације? Онда је Алеx Цавалцанти, Шеф јединице за пројектовање, особа коју треба да контактирате. Синдикални контакти су за Висион и Магнус Ендерин за САЦО.

Знатижељни сте да прочитате више о нама?

Прочитајте више о нама као послодавцу:

Прочитајте више о