Kierownik Rozruchu DRI

Kierownik Rozruchu DRI odpowiada za przygotowanie, wykonanie i zarządzanie działaniami związanymi z rozruchem projektu w swojej dyscyplinie oraz za wymagania dotyczące interfejsów między dyscyplinami. Główne role i obowiązki Kierowników Dyscypliny ds. Rozruchu to:

• Kierowanie zespołem ds. rozruchu na miejscu w danej dyscyplinie.
• Tworzenie tygodniowego planu pracy dla dyscypliny
• Wprowadzanie danych do 30- i 60-dniowego planu perspektywicznego rozruchu
• Przedstawianie raportów postępu dyscypliny w porównaniu z zaplanowanymi działaniami.
• Wskazywanie wszelkich obaw dotyczących planowanych działań/planów rozruchu
• Opracowanie podziału systemów rozruchu i rysunków granic bezpiecznego przekazania.
• Przegląd dokumentacji i procedur dostawcy
• Przegląd dokumentacji/procedur przekazania od przekazania budowy do rozruchu.
• Zapewnienie kompetencji zasobów zespołu dyscypliny do bezpiecznego i efektywnego przedrozruchu i rozruchu urządzeń i systemów.
• Wprowadzanie danych do planów kadrowych niezbędnych do skutecznego wykonania zaplanowanego zakresu.
• Pomoc w opracowywaniu planów i harmonogramów rozruchu na podstawie uzgodnionej logiki i integracja tego z ogólnym harmonogramem.
• Kierowanie zespołem zdyscyplinowanych techników rozruchu, aby urządzenia i systemy mogły zostać bezpiecznie przekazane.
• Tworzenie wymagań dotyczących sprzętu i materiałów dla planowanych działań rozruchu. Składanie wniosków o materiały, numery PO i daty ROS.
• Utrzymywanie kontaktów z personelem wsparcia dostawcy i personelem wsparcia operacyjnego w razie potrzeby. Zapewnienie wdrożenia i regularnego utrzymania wszystkich wymagań dotyczących konserwacji.
• Zapewnienie, aby wszystkie wymagania dotyczące interfejsów (wewnętrznych i zewnętrznych) były, z perspektywy rozruchu, jasno zidentyfikowane.

Wymagania dotyczące doświadczenia: Kierownik Inżynier Rozruchu Dyscypliny powinien mieć wykształcenie inżynierskie lub operacyjne oraz co najmniej 15 lat doświadczenia w rozruchu terenowym w dużych projektach, z czego co najmniej 5 lat spędzonych na stanowisku Kierownika Rozruchu lub Nadzorczym.