DYREKTOR DS. BEZPIECZEŃSTWA DO PINGDAY

Dyrektor ds. bezpieczeństwa do Pingday

Chcesz pomóc w budowaniu bezpiecznego i odpornego społeczeństwa cyfrowego? Jako Dyrektor ds. Bezpieczeństwa w Pingday będziesz odgrywać kluczową rolę w kształtowaniu i prowadzeniu kompleksowej pracy nad bezpieczeństwem w firmie technologicznej o kluczowym znaczeniu dla społeczeństwa. Rozwijamy i prowadzimy miejską infrastrukturę cyfrową – a Ty staniesz się osobą kluczową, która zadba o to, aby nasza działalność, systemy i dostawy były bezpieczne, odporne i gotowe na wymagania przyszłości. U nas będziesz pracować blisko zarówno zarządu, jak i działalności operacyjnej, w środowisku, gdzie ścieżki decyzyjne są krótkie, a Twoje kompetencje naprawdę robią różnicę. Łączysz strategiczne myślenie z operacyjną siłą działania i pomagasz rozwijać naszą kulturę bezpieczeństwa w rzeczywisty sposób.

Twoja codzienność Jako Dyrektor ds. Bezpieczeństwa prowadzisz i dalej rozwijasz systematyczną pracę Pingday w zakresie cyberbezpieczeństwa i bezpieczeństwa informacji, bezpieczeństwa operacyjnego, zarządzania kryzysowego, gotowości i ciągłości działania. Rola obejmuje zarówno budowanie struktury, jak i bycie aktywnym doradcą oraz strategicznym i operacyjnym wsparciem dla zarządu i działalności. Wchodzisz w skład grupy zarządzającej firmy i raportujesz do naszego Dyrektora Generalnego, a także odpowiadasz za zespół dwóch pracowników w dziale „Bezpieczeństwo i gotowość”.

Wspierasz ogólne cele Pingday poprzez zapewnienie pracy nad bezpieczeństwem, która umożliwia bezpieczne i niezawodne dostawy oraz spełnianie obowiązujących i przyszłych wymagań, przepisów i regulacji. Twoje główne zadania to:

Prowadzenie i dalszy rozwój pracy nad bezpieczeństwem w zakresie:

• Cyberbezpieczeństwa i bezpieczeństwa informacji (NIS2)
• Bezpieczeństwa operacyjnego (LEK, przepisy PTS)
• Zarządzania kryzysowego i gotowości
• Bezpieczeństwa fizycznego i bezpieczeństwa personelu
• Zagadnień ciągłości działania i ochrony bezpieczeństwa
• Opracowywanie i wdrażanie dokumentów zarządczych, procedur i procesów oraz monitorowanie zgodności
• Przeprowadzanie analiz ryzyka i podatności oraz planowanie i prowadzenie ćwiczeń
• Monitorowanie i ocena incydentów bezpieczeństwa
• Informowanie i ciągłe szkolenie pracowników w kwestiach bezpieczeństwa
• Monitorowanie otoczenia pod kątem legislacji i zagrożeń w obszarze bezpieczeństwa
• Współpraca wewnętrzna i zewnętrzna z innymi firmami komunalnymi, udziałowcami, organami, klientami i dostawcami

Kim jesteś? Szukamy osoby z solidnym doświadczeniem w zaawansowanej pracy nad bezpieczeństwem, która wcześniej pracowała jako dyrektor ds. bezpieczeństwa, osoba odpowiedzialna za bezpieczeństwo lub CISO, najlepiej w branży IT, telekomunikacji, sieci miejskiej lub innej infrastruktury technicznej. Masz szerokie doświadczenie w zarządzaniu bezpieczeństwem, cyberbezpieczeństwie i bezpieczeństwie informacji, zarządzaniu kryzysowym, planowaniu ciągłości działania i ochronie bezpieczeństwa, a także pracowałeś jako kierownik lub zajmowałeś stanowisko w grupie zarządzającej. Masz doświadczenie w pracy zgodnie z ustalonymi frameworkami i standardami, takimi jak ISO 27001, CIS Controls i/lub ITIL, oraz dobre zrozumienie odpowiednich przepisów, takich jak np. ustawa o ochronie bezpieczeństwa, ustawa o cyberbezpieczeństwie, NIS/NIS2, LEK i OSL. Prawo jazdy kat. B jest wymagane i zakładamy, że masz odpowiednie wykształcenie akademickie w zakresie nauk o systemach, bezpieczeństwa informacji, inżynierii komputerowej lub pokrewne. Płynnie posługujesz się szwedzkim i angielskim w mowie i piśmie oraz posiadasz obywatelstwo szwedzkie. Stanowisko wymaga pozytywnej weryfikacji przeszłości i kontroli bezpieczeństwa zgodnie z ustawą o ochronie bezpieczeństwa.

Aby odnieść sukces w tej roli, uważamy, że jesteś osobą, która z zaangażowaniem łączy strategiczne myślenie całościowe z pracą operacyjną. Masz zdolność dostrzegania powiązań między bezpieczeństwem, korzyściami biznesowymi i misją społeczną, i napędza Cię przekształcanie wymagań w konkretne procesy i zachowania. Prowadzisz z jasnością, budujesz zaufanie i tworzysz wspólne rozumienie kwestii bezpieczeństwa. Jako współpracownik jesteś przyziemny, pragmatyczny i zorganizowany, oraz masz bardzo dobre umiejętności współpracy.

Chcesz wiedzieć więcej? Współpracujemy z Nexer Recruit w tej rekrutacji. Ponieważ selekcja i rozmowy odbywają się na bieżąco, prosimy o przesłanie aplikacji tak szybko, jak to możliwe.

O Pingday Od ponad 40 lat w Pingday utrzymujemy Helsingborg w sieci. Dbamy o to, aby ludzie, firmy i miasto mogli komunikować się bezpiecznie – całą dobę, przez cały rok.

Rozwijamy i prowadzimy infrastrukturę cyfrową i usługi, które czynią miasto i cały region inteligentnym i bezpiecznym społeczeństwem. Od szybkich połączeń internetowych po cyfrowe rozwiązania, które wzmacniają bezpieczeństwo i ułatwiają życie ludziom mieszkającym i działającym tutaj.

I robimy to po swojemu – będąc PING.

PING oznacza, że jesteśmy osobisti, inicjatywni, sieciujący i ugruntowani, cechy, które pozwalają nam napędzać innowacje i rozwój, współpracować, aby tworzyć wartość, oraz dostarczać z odpowiedzialnością i jakością.

Pingday jest od 2021 roku w pełni zależną spółką-córką Öresundskraft AB i miasta Helsingborg, z około 50 pracownikami i obrotem około 200 milionów koron.