HR pripravnik

Perceptric Al AB·Täby·5. 04. 2026. - 31. 05. 2026.
Uloga:HR asistent
Kategorija:Administracija, finansije, pravo
Potreban švedski:Da

Opis

Da li ste student i želite da steknete praktično iskustvo u HR-u pored studija?

Širimo se i sada tražimo angažovanog i inicijativnog HR pripravnika koji želi da bude deo izgradnje naše strategije za talente i korporativne kulture u brzorastućem okruženju!

O nama

Perceptric AI je švedska kompanija koja razvija digitalne proizvode i rešenja kako bi pomogla kompanijama i pojedincima da donose bolje odluke. Naša najnovija investicija je Finansblick.se, gdje činimo finansijske informacije dostupnijim i korisnijim. Radimo u dinamičnom okruženju gdje su ljudi naš najvažniji resurs – i sada želimo da ojačamo naš tim sa HR pripravnikom koji živi za regrutovanje, brendiranje poslodavca i korporativnu kulturu.

O ulozi

Kao HR pripravnik kod nas, dobićete široku i razvijajuću ulogu gdje ćete imati uvid u čitav HR proces. Vaši glavni zadaci uključuju:

  • Podrška procesu regrutovanja kroz identifikaciju kandidata, sprovođenje intervjua i koordinaciju procesa zapošljavanja.
  • Doprinos našem radu na brendiranju poslodavca i pomoć u privlačenju vrhunskih kandidata.
  • Pomoć u razvoju internih HR procesa i strategija za osoblje.
  • Organizovanje programa uvođenja i osiguravanje glatkog uvoda za nove zaposlene.
  • Podrška u HR administraciji i pitanjima vezanim za osoblje.

Ko ste vi? – Vjerujemo da ste:

  • Studirate nauku o kadrovima, poslovnu ekonomiju, psihologiju ili drugo relevantno područje.
  • Imate interesovanje za regrutovanje, brendiranje poslodavca i HR strategiju.
  • Imate interesovanje za ekonomiju ili marketing
  • Samostalni, orijentisani na rešenja i uživate u dinamičnom i preduzetničkom okruženju.
  • Komunicirate tečno na švedskom i engleskom jeziku.
  • Imate dobre organizacione sposobnosti i možete upravljati više projekata istovremeno.


Šta nudimo

  • Jedinstvenu priliku da radite blizu rukovodstva i steknete praktično iskustvo u HR-u u rastućoj kompaniji.
  • Mogućnost da utičete i doprinesete našoj korporativnoj kulturi i strategiji za talente.
  • Fleksibilno i porodično radno okruženje gdje cijenimo razvoj i kreativnost.
  • Hibridno radno mjesto


Da li vam ovo zvuči kao nešto za vas?