QA uloga za vas koji želite da kodirate i utječete stvarno!

Gigstep AB·Malmö·17. 11. 2025. - 6. 05. 2026.
Uloga:Sistem testirač
Kategorija:Ručni rad i IT
Potreban švedski:Ne

Opis

Jeste li nedavno diplomirali – ili ćete diplomirati početkom 2026. godine – i želite osigurati uzbudljivu ulogu u kojoj ćete raditi na pravim tehničkim izazovima? Volite li kodirati, analizirati sisteme i pronalaziti pametna rješenja? Ovo bi mogao biti savršen početak vaše karijere – kao QA testirač!

O ulozi

Kao QA testirač, postat ćete važan dio tima i osiguravat ćete da proizvodi održavaju najviši kvalitet prije globalnog lansiranja. Ova uloga ne podrazumijeva samo pronalaženje grešaka, već razumijevanje cjeline, analizu detalja i stvaranje pametnih testnih rješenja zajedno s programerima i drugim QA specijalistima.

Radit ćete kroz cijeli razvojni proces i imat ćete priliku raditi i s ručnim i automatiziranim testovima. Ovdje ćete kodirati, eksperimentisati, otklanjati greške, istraživati i izazivati. Kako je to iskusni testirač izrazio:

"Volite li kodirati? Onda trebate postati testirač – a ne programer!"

Između ostalog, radit ćete na:

-Sistem testiranju u Windows i Linux okruženjima

-Automatiziranom i ručnom testiranju, i skriptiranom i istraživačkom

-Tehnologijama kao što su TCP/IP, DNS, DHCP, Proxy i test automatizacija

-Bliskoj saradnji s razvojnim timovima u agilnom okruženju

Ko ste vi?

-Diploma prvostupnika ili mastera u relevantnom tehničkom području, nedavno završena ili u toku početkom 2026. godine

-Znatiželjni, analitični i željni razumijevanja kako sistemi funkcionišu – i kako se mogu poboljšati

-Komunikativni i uživate u saradnji

-Zainteresovani ste i želite se razvijati u QA i test automatizaciji

Iskustvo u testiranju je poželjno – ali nije obavezno. Vaša motivacija i spremnost za učenje su ono što najviše cijenimo.

O zadatku

Ovo je konsultantski zadatak preko Gigstep gdje ste inicijalno zaposleni kod nas, s mogućnošću da s vremenom pređete u stalno zaposlenje kod klijenta.

Uslovi

Puno radno vrijeme Trajanje zaposlenja prema dogovoru