Mentor za zapošljavanje

Mi u Karmo vjerujemo u jačanje rasta lokalnog tržišta rada i osiguranje kadrova, isto kao što vjerujemo u jačanje pojedinca na njegovom putu prema poslu ili obrazovanju.

Jeste li vi naš ključni igrač?

Sada tražimo angažiranog i mentor za zapošljavanje s izvrsnim lokalnim poznavanjem tržišta rada područja Västeråsa. Gospodarstvo je prirodni partner u suradnji u kojem ćete imati važnu ulogu u izgradnji mreže i mogućnost doprinosa osiguranju kompetencija na lokalnom tržištu rada. Naš cilj je biti očigledan izbor za poduzetnike prilikom zapošljavanja; ključ našeg zadatka je da poslodavci i tražitelji posla pronađu jedni druge.

U ulozi mentora radit ćete na usmjeravanju i coachingu tražitelja posla na njegovom individualnom putu prema poslu ili obrazovanju. To je u okviru ugovorene usluge usklađivanja Agencije za zapošljavanje “Rusta i Matcha’. Da biste se osjećali ugodno u ovoj ulozi, morate biti sposobni za izgradnju odnosa i uživati u radu s ljudima u procesu promjene. Posao zahtijeva veliku pažnju na dokumentaciju i morate moći strukturirati i raditi metodički prema postavljenim ciljevima i rezultatima.

Prednost je ako ste prethodno radili s nekom od usluga usklađivanja Agencije za zapošljavanje. Pridavat ćemo veliku važnost vašoj osobnoj podobnosti u ovom zapošljavanju.

Kvalifikacije

Opcija 1

Obrazovanje: Visokoškolska naobrazba od najmanje 180 ECTS bodova (120 bodova prema starom sustavu).

Radno iskustvo: Najmanje dvije (2) godine radnog iskustva u punom radnom vremenu. Rad s nepunim radnim vremenom također se može priznati ako ukupno radno vrijeme odgovara punom radnom vremenu tijekom dvije (2) godine.

Opcija 2

Obrazovanje: Najmanje jedna (1) godina redovitog studija na poslijesrednjoškolskoj razini s najmanje prolaznom ocjenom. Poslijesrednjoškolskim obrazovanjem smatra se visokoškolsko obrazovanje te razne vrste strukovnih obrazovanja, na primjer kvalificirano strukovno obrazovanje, visoko stručno obrazovanje, vojna obrazovanja i policijsko obrazovanje.

Radno iskustvo: Najmanje tri (3) godine radnog iskustva u punom radnom vremenu u jednom ili više od sljedećih zanimanja ili radnih zadataka:

- Rukovođenje s odgovornošću za osoblje

- Zapošljavanje

- Rad na restrukturiranju za tražitelje posla

- Stručno i obrazovno usmjeravanje

- Postupanje u kadrovskim pitanjima (ne isključivo kadrovska administracija)

- Rad s pitanjima radnog života i tržišta rada

- Rad sa socijalnom i grupnom psihologijom

- Savjetovanje o karijeri

Rad s nepunim radnim vremenom također se može priznati ako ukupno radno vrijeme odgovara punom radnom vremenu tijekom tri (3) godine.

Jeste li vi ono što tražimo?

Dobrodošli s vašom prijavom već danas! Odabir će se provoditi kontinuirano, pa se radno mjesto može popuniti prije krajnjeg roka za prijavu.