Prodavač s odgovornošću za zapošljavanje - 20% provizija + 20 000 kr po zaposlenom

Jeste li radili na terenskoj prodaji i znate kako prepoznati stvarno dobrog prodavača? Jeste li pritom već sudjelovali u zapošljavanju prodavača? Onda bi ovo moglo biti pravo mjesto za vas.

Mi u Grewin Sales smo u situaciji u kojoj je sve spremno za skaliranje. Imamo zadatak s vrlo etabliranim proizvodom koji se prodaje, prodajni proces i rezultate. Jedino što nedostaje je više pravih ljudi, i tu vi dolazite.

Uloga

Imat ćete temelj u terenskoj prodaji (outbound), ali s jasno proširenom odgovornošću za zapošljavanje.

To uključuje:

• Aktivno traženje i kontaktiranje kandidata te poticanje da se prijave
• Kvalificiranje i vođenje do intervjua
• Sudjelovanje u izgradnji motora za zapošljavanje koji donosi rezultate
• Samostalno vođenje prodaje od dogovorenog sastanka do posla preostalo vrijeme koje ne utrošite na zapošljavanje

Što tražimo

• Prethodno iskustvo u terenskoj prodaji i zapošljavanju prodavača (uvjet)
• Razumijevanje što razlikuje dobrog od lošeg prodavača
• Ne bojite se loviti ljude i uspostavljati kontakt
• Volite tempo i odgovornost

Tražimo nekoga tko želi izgraditi jak tim discipliniranih prodavača.

Naknada

• 20 000 kr zajamčene plaće
• 20% provizije na vlastitu prodaju
• 10 000 kr po zaposlenom kandidatu + još 10 000 kr nakon 60 dana ako kandidat ostane
• Zaposlenje ili konzultantski aranžman – oboje radi.

Prodaja

• B2B prodaja mreže direktora Dagens industri (Di Close)
• Vrijednost narudžbe: 40 000 – 200 000 kr (prosječno ~50 000 kr)
• Samo prodaja novim klijentima, nema upravljanja postojećim računima
• Dobivate gotove liste, uključujući mnogo toplih potencijalnih kupaca za pozivanje, bez prospectinga

Okruženje

• U uredu u Stockholmu (hibridno moguće)
• 30-60 min dnevni prodajni trening i izravno mentorstvo od mene (7 godina i 15 000 razgovora iskustva s proizvodom)
• Fokus na učinak – ne na besposlen rad
• Doručak se servira u uredu svaki dan
• Kada postanete učinkoviti, ponudit će vam se resursi poput zakazivača sastanaka i virtualnog asistenta koji vam pomaže s vašim prodajnim i rekrutacijskim kalendarom kako biste mogli učinkovitije koristiti svoje vrijeme

Važno

Ovo nije uloga za svakoga. Namijenjena je onima koji žele biti dio putovanja male tvrtke, brzo nešto izgraditi i zaraditi mnogo novca – ovo je pravo mjesto za to.

Pošaljite mi e-poruku i recite:

• Što vas zanima u ovoj poziciji
• Koje kvalifikacije i iskustvo imate u prodaji i zapošljavanju prodavača
• Jedan ili više primjera kada ste preuzeli veliku odgovornost i stvarno napravili razliku na prethodnim pozicijama, i zašto to ukazuje da bi vam ova uloga dobro odgovarala

Veselim se vašem javljanju!