
Специалисти по привличане на таланти (Временен проект)
Agile Search AB
·Stockholm
·27. 04. 2026. - 30. 06. 2026.
Роля:Специалист по подбор на персонал/Консултант по набиране
Категория:Администрация, финанси и право
Изисква се шведски:Да
Описание
За нас
Agile Search от 2009 г. помага на стотици компании в бизнеса, а от 2014-2015 г. премина към чисто консултантска дейност по привличане на таланти, което означава, че Вие сте назначени от нас, за да предоставяте висококачествена работа за нашите клиенти по отношение на техните цели за растеж.
Търсим предимно специалисти по подбор с опит в ИТ/Технологии, Индустрия и Строителство, както и във фармацевтичната индустрия и здравеопазването.
Формата на договора е проектен, съответстващ на конкретен клиентски ангажимент. Нашият модел на заплащане е напълно прозрачен и много атрактивен.
Отговорности
- Играйте ключова роля в дефинирането на процесите по подбор на нашите клиенти.
- Активно помагайте на клиенти да привлекат правилните таланти, за да осигурят непрекъснатия им растеж.
- Работете ръка за ръка с различни вземащи решения при клиента, за да ги подкрепяте и съветвате в предизвикателни процеси по набиране и подбор.
- Поемете цялостна отговорност за управлението и осъществяването на набирания от началото до края.
Желани квалификации
- Кандидатите трябва да притежават титла Старши рекрутер или еквивалент.
- Поне 4 години опит в набиране в конкретната горепосочена индустрия.
- Добро техническо разбиране и владеене на различни инструменти за набиране и бази данни с кандидати.
- Доказан опит при използване на проактивни методи за трудни за попълване позиции.
- Развита способност за ясна и ефективна комуникация с различни заинтересовани страни.
- Добри аналитични умения и любопитство за непрекъснато учене на нови неща.
- Способност да пишете и създавате добри обяви и текстове в контекста на набиране.
Zahtjevi
Obrazovanje
Следгимназиално образование две или повече години
Radno iskustvo
Специалист по подбор на персонал/Консултант по набиране
Jezici
Шведски
Английски