Tražimo kandidata odgovornog za JobTeam Savjetnik

Želite li raditi s podučavanjem, vođenjem i stvarnom promjenom?

Kod nas dobijete ulogu u kojoj radite blizu ljudi i pomažete im da idu dalje ka poslu ili studijama. Kao odgovorni za kandidate radite kao tržišni savjetnik unutar Rusta i Matcha, s fokusom na podučavanje, motivaciju, usklađivanje i praćenje.

Tražimo vas koji volite raditi s ljudima, pokreću vas rezultati i osjećate se ugodno u brzom tempu. Preuzimate vlastite inicijative, gradite odnose i vidite mogućnosti u pomaganju tražiocima posla da idu dalje ka poslu ili obrazovanju.

O ulozi

Podupirete i vodite učesnike ka sljedećem koraku, pratite njihov razvoj i aktivno radite na stvaranju rezultata. Uloga takođe uključuje isticanje snaga kandidata, stvaranje kontakata sa poslodavcima i profesionalno usklađivanje tražilaca posla.

Vjerujemo da ste

• sigurni, odgovorni i profesionalni
• usmjereni na rezultate i inicijativni
• imaju lakoću u stvaranju kontakata i izgradnji odnosa
• dobri u isticanju snaga kandidata
• želite napraviti stvarnu razliku u svakodnevnom životu ljudi
• znatiželjni i želite učiti i razvijati se

Zbog toga JobTeam Savjetnik

Kod nas postajete dio aktivnosti gdje su kvalitet, angažman i rezultati u fokusu. Dobijate mogućnost da se razvijate i radite u okruženju gdje se cijeni vlastiti pogon.

Da biste bili kvalifikovani, morate ispuniti jedno od sljedećeg

Opcija 1

Najmanje 180 bodova visokog obrazovanja (120 bodova prema prethodnom sistemu) i najmanje dvije godine radnog iskustva koje odgovara punom radnom vremenu.

Opcija 2

Najmanje jedna godina post-srednjoškolskog studija s prihvatljivim rezultatima i najmanje tri godine radnog iskustva koje odgovara punom radnom vremenu unutar jednog ili više od sljedećih područja:

• rukovođenje radom s odgovornošću za osoblje
• zapošljavanje
• rad na prilagodbi za tražioce posla
• vođenje studija i karijere
• rješavanje pitanja osoblja
• rad na pitanjima radnog života i tržišta rada
• rad na socijalnoj i grupnoj psihologiji
• vođenje karijere